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  • 关于印发《新疆生产建设兵团国家公务员职位轮换(轮岗)暂行办法》的通知

    • 作者:未知 更新时间:2011-10-03 00:29:45 来源:互联网
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    关于印发《新疆生产建设兵团国家公务员职位轮换(轮岗)暂行办法》的通知
    作者:新疆兵团人事人才网  来源:zhaohuiyu  2002-9-16  
    关于印发《新疆生产建设兵团国家公务员职位轮换(轮岗)暂行办法》的通知   兵人发[1998]19号  各师(局)党委组织部(人事局):  现将《新疆生产建设兵团国家公务员职位轮换(轮岗)暂行办法》印发给你们,请遵照执行。  附:新疆生产建设兵团国家公务员职位轮换(轮岗)暂行办法   兵团党委组织部   兵团人事局   一九九八年四月六日  新疆生产建设兵团国家公务员职位轮换(轮岗)暂行办法  第一条 为了培养高素质的国家公务员队伍,增强兵团、师(局)机关活力,提高工作效率,促进勤政廉政建设,根据《国家公务员职位轮换(轮岗)暂行办法》,结合兵团实际,制定本办法。  第二条 国家公务员实行职位轮换制度。职位轮换,又称轮岗,指在同一政府工作部门内对担任领导职务和某些工作性质特殊的非领导职务的国家公务员有计划地调换职位任职。轮岗的重点是担任领导职务的公务员。  第三条 国家公务员轮岗要在核定的编制员额和职数限额内进行,必须符合拟任职务所要求的任职条件,坚持个人服从组织的原则,实行回避制度。  第四条 担任领导职务的公务员和担任某些工作性质特殊的非领导职务的公务员(一般指直接管理人、财、物以及审批计划、项目、指标和执法监督等职位上的公务员),在同一职位上任职三至五年,原则上要实行轮岗。个别特殊职位的任职年限可以缩短,某些专业技术职位的任职年限可以适当延长。国家公务员晋升上一级领导职务的,一般应具有在下一级两个以上职位任职的经历。  第五条 兵团机关工作部门担任处级领导职务的公务员,在本部门内不同处室之间轮岗。师(局)机关工作部门担任科级职务的公务员,在本部门内职位之间轮岗。  第六条 职位轮换工作由组织人事部门具体负责,按照公务员管理权限组织实施。属于兵团党委组织部、人事局管理的公务员,由各部门提出轮岗计划,报兵团党委组织部、人事局批准并组织实施;属于部门管理的公务员,由部门制定轮岗方案并组织实施。  第七条 轮岗工作要有组织有计划地进行。既要保证轮岗工作的顺利实施,又要保持机关工作的连续性和相对稳定。每年轮岗的比例一般不宜超过轮岗对象的三分之一。  第八条 公务员轮岗离职前,应当办理公务交接手续,必要时进行离岗审计。  第九条 兵团、师(局)机关各工作部门应在每年度末,将本年度轮岗情况报同级组织人事部门备案。  第十条 公务员应当服从轮岗的决定,对无正当理由拒不服从轮岗决定的,给予批评教育,并按轮岗决定办理任免手续。经批评教育仍不服从轮岗决定的,就地免职。  第十一条 兵团、师(局)组织人事部门负责对兵团、师(局)机关公务员轮岗工作的监督检查。  第十二条 兵团、师(局)机关具有行政职能的事业单位参照本办法执行。  第十三条 本办法由兵团党委组织部、人事局负责解释。  第十四条 本办法自发布之日起施
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